Apple hat ein Gerichtsverfahren gegen einen ehemaligen Mitarbeiter, Chen Shi und Oppo, eingeleitet und behauptet, die Veruntreuung von Geschäftsgeheimnissen im Zusammenhang mit der Apple Watch. In der Klage wird behauptet, dass Shi, ein ehemaliger Sensorsystemarchitekt, sich mit Oppo verschworen habe, um vertrauliche Informationen zu stehlen.
Laut der Rechtsanmeldung wurde Chen Shi von Apple von Januar 2020 bis Juni 2025 angestellt und arbeitete speziell an der Apple Watch. In der Klage wird behauptet, dass Shi bereits im April 2025 eine Arbeit bei OPPO anstrebte, während er noch bei Apple beschäftigt war. Apple behauptet, Shi habe seine Absichten nicht offengelegt, sich Oppo anzuschließen, als er seine Abreise ankündigte, und sagte stattdessen, dass er nach China zurückkehrte, um sich um seine Eltern zu kümmern, und keine unmittelbaren Beschäftigungspläne hatte.
Die Klage von Apple gibt an, dass Shi angeblich zahlreiche Treffen mit den Teammitgliedern von Apple Watch abgehalten hat, um Informationen über ihre Arbeiten an verschiedenen Sensortechnologien zu sammeln. Dazu gehörten „optische Sensoren, Temperatursensoren und EKG -Sensoren“, wie in der Klage angegeben. Apple behauptet, diese Treffen seien Teil eines bewussten Versuchs, proprietäre Informationen zu erwerben.
In der Klage wird auch behauptet, dass Shi vor seiner Abreise 63 Dateien aus einem geschützten Apple -Ordner heruntergeladen und auf ein USB -Laufwerk übertragen habe. Anschließend behauptet Apple, Shi habe Online -Suche nach „So auslöschen [a] MacBook “und„ Kann jemand sehen, ob ich eine Datei auf einem freigegebenen Laufwerk geöffnet habe? “ Laut Apple deuten diese Suchanfragen auf einen Versuch hin, seine Handlungen zu verbergen.
Die rechtliche Beschwerde von Apple enthält die Behauptung, dass Shi den zukünftigen OPPO-Arbeitgebern seine Absicht, „so viele Informationen wie möglich“ über die Gesundheitstechnologien von Apple zu sammeln, mitteilte. Diese Kommunikation zeigt laut Klage eine klare Absicht, die Geschäftsgeheimnisse von Apple zu erwerben und zu teilen.
Als Reaktion auf die Klage von Apple gab OPPO Macrumors eine Erklärung ab, in der sie behauptete, sie hätten „keine Beweise dafür festgestellt, dass sie einen Zusammenhang zwischen diesen Anschuldigungen und dem Verhalten des Mitarbeiters während seiner Beschäftigung bei OPPO feststellen“. Das Unternehmen erklärte ferner, dass OPPO die Geschäftsgeheimnisse von Apple nicht „missbraucht habe“.
Diese rechtliche Schritte ist kein isolierter Vorfall. Apple verklagte zuvor einen Designingenieur Anfang dieses Sommers und behauptete den Diebstahl von Geschäftsgeheimnissen im Zusammenhang mit dem Vision Pro, die dann angeblich mit Snap, seinem neuen Arbeitgeber, geteilt wurden. Das Unternehmen hat erklärt, dass es starke Maßnahmen erregt, um sein geistiges Eigentum vor rechtswidriger Nutzung zu schützen.
