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Die Entlassungen bei Google im Jahr 2023 treffen Personalvermittler hart

byEray Eliaçık
September 14, 2023
in Allgemein

Hinter den Kulissen der Google-Entlassungen im Jahr 2023 zeichnete sich eine strategische Vision für die Zukunft ab. Hier ist, wie:

Google muss erneut schwierige Entscheidungen treffen, da das Unternehmen einen erheblichen Wandel in seinen Einstellungspraktiken und seiner Rekrutierungsorganisation durchläuft. Der Technologieriese, der für seine Innovationskraft und sein Engagement für seine Mitarbeiter bekannt ist, kündigte kürzlich Entlassungen in seiner globalen Personalbeschaffungsabteilung an, um die Neueinstellungen in den kommenden Quartalen zu reduzieren.

Der Schritt wurde während eines Videotreffens unter der Leitung von Brian Ong, dem Recruiting-Vizepräsidenten von Google, bekannt gegeben. Ong erkannte die Schwierigkeit der Entscheidung an und erklärte: „Es ist definitiv kein Gespräch, das irgendjemand von uns dieses Jahr noch einmal führen wollte.“ Dennoch ist das Unternehmen davon überzeugt, dass diese Änderungen angesichts des für die nächsten Quartale prognostizierten Personalbedarfs unerlässlich sind.

Google-Entlassungen 2023: Details

Der Prozess der Verkleinerung der rekrutierenden Organisation hat bereits begonnen und die betroffenen Mitarbeiter erhalten im Rahmen dieser Umstellung E-Mails. Diese Entwicklung folgt auf die Ankündigung des zu Alphabet gehörenden Unternehmens Google Anfang des Jahres, in der das Unternehmen die Kürzung bekannt gab 12.000 ArbeitsplätzeDies betrifft etwa 6 % der Vollzeitbelegschaft. Die Entlassungen bei Google im Jahr 2023 erstreckten sich auf verschiedene Unternehmensbereiche, einschließlich der Personalbeschaffungsorganisation. Diese Zahl bricht den Entlassungsrekord von 2022. Die Zahlen der größte Tech-Entlassungen im Jahr 2022 waren wie folgt:

  • Meta-Entlassungen 2022: 11.000
  • Amazon-Entlassungen 2022: 10.000
  • Kurzfristige Entlassungen 2022: 6.000
  • Getir-Entlassungen 2022: 4.480
  • Twitter-Entlassungen 2022: 3.700
  • Entlassungen bei Bytedance 2022: 3600
  • Salesforce-Entlassungen 2022: 2.100
  • Stripe-Entlassungen 2022: 1.100
  • Entlassungen bei Coinbase 2022: 1.100
  • Microsoft-Entlassungen 2022: 1.000
  • Netflix-Entlassungen 2022: 450
  • Tesla-Entlassungen 2022: 229
Entdecken Sie Google Entlassungen 2023 – Herausforderungen meistern und gleichzeitig Innovationen fördern.  Erfahren Sie mehr über ihre strategischen Personalveränderungen
Entlassungen bei Google im Jahr 2023 treffen Personalvermittler hart (Bildnachweis)

Trotz dieser Kostensenkungsmaßnahmen meldete Alphabet im zweiten Quartal einen Umsatzanstieg von 7 % und übertraf damit die Erwartungen der Analysten. Dies zeigt die Widerstandsfähigkeit von Google bei der Bewältigung finanzieller Herausforderungen und gleichzeitig seinem Engagement für Innovation und Wachstum.

Um einige der während der Entlassungen im Januar geäußerten Bedenken auszuräumen, hat Google Maßnahmen ergriffen, um sicherzustellen, dass betroffene Mitarbeiter für eine begrenzte Zeit Zugang zu physischen Büros und für einen längeren Zeitraum zu Online-Systemen behalten. Dieser durchdachte Ansatz spiegelt das Engagement des Unternehmens wider, seine Belegschaft in Zeiten des Wandels zu unterstützen.

Courtenay Mencini, eine Google-Sprecherin, bestätigte die Entlassungen bei Google im Jahr 2023 und gab Einblicke in die Strategie des Unternehmens. „Wir investieren weiterhin in Top-Ingenieure und technische Talente und verlangsamen gleichzeitig das Tempo unserer Gesamteinstellung deutlich“, erklärte Mancini. „Damit einhergehend ist auch die Anzahl der Anfragen an unsere Personalvermittler zurückgegangen. Um unsere wichtige Arbeit fortzusetzen und sicherzustellen, dass wir effizient arbeiten, haben wir die schwere Entscheidung getroffen, die Größe unseres Rekrutierungsteams zu reduzieren.“

Der proaktive Ansatz von Google beim Personalmanagement in diesen herausfordernden Zeiten zeigt sein Engagement, ein Gleichgewicht zwischen finanzieller Verantwortung und der Aufrechterhaltung eines unterstützenden Arbeitsumfelds zu finden. Während es seinen Weg nach vorne festlegt, bleibt das Unternehmen der Förderung von Innovationen und dem Aufbau einer nachhaltigen Zukunft trotz aller Widrigkeiten verpflichtet. Obwohl diese Entlassungen zweifellos schwierig sind, sind sie Teil einer umfassenderen Strategie, um sicherzustellen, dass Google ein führender Technologieunternehmen bleibt und für zukünftiges Wachstum und Erfolg gerüstet ist.

Hervorgehobener Bildnachweis: Alex Dudar/Unsplash

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